（2026）桂0103民初8号

合同纠纷

广西惠升建设工程集团有限公司

广西建工集团控股有限公司,广西苍源咨询有限公司

南宁市青秀区人民法院

劳务合同纠纷

倪**

广西建工集团控股有限公司,桂林市东顺建筑劳务有限公司

阳朔县人民法院

（2025）浙01民初2498号

保证合同纠纷

广西建工集团控股有限公司

胡**,吴**,胡**,杭州金建实业有限公司,吴**,陈**,温州泽大产业发展运营管理有限公司,金成房地产集团有限公司,浙江金成控股集团有限公司,方*,夏**,浙江金成产城融合发展有限公司

浙江省杭州市中级人民法院

（2026）赣03民终148号

合同纠纷

江西省萍乡市中级人民法院

（2026）川0108民初808号

劳务合同纠纷

吕**,付**,付**,李*,李**,赵**,杨*,杨*,袁**,杨*,罗*,王**,罗**,罗*,陈*,马*

钟**,李*,四川源盛兴顺建筑劳务有限公司,广西建工集团控股有限公司,杨**,黄**,成都世永商贸有限公司,河北邺奇建筑工程有限公司

成都市成华区人民法院

（2026）桂0103民初8号

合同纠纷

广西惠升建设工程集团有限公司

广西建工集团控股有限公司;广西苍源咨询有限公司;广西惠升建设工程集团有限公司

起诉状副本及开庭传票

南宁市青秀区人民法院

（2024）桂0105执7503号

建筑设备租赁合同纠纷

南宁超群建筑材料租赁有限公司

贵州第伍建设有限公司;陕西立波工程管理有限公司;袁圣江;李能立

执行文书、拍卖

南宁市江南区人民法院

(2025)川0108民初20343、20347、20350、20419、20421、20423；20449、20442、20479、20443、20440、20450、20441、20665号

劳务合同纠纷

罗*

李春;四川源盛兴顺建筑劳务有限公司;黄德辉;广西建工集团控股有限公司;钟明超;河北邺奇建筑工程有限公司;四川驰昂建设工程有限公司;付招平;易建学;杨睿旭;成都世永商贸有限公司

起诉状副本及开庭传票

成都市成华区人民法院

劳动争议

邱**

四川金鹏盛安建筑劳务有限公司;杨睿旭;钟明超;唐洪川

起诉状副本及开庭传票

成都市成华区人民法院

（2025）川0521民初5344号

合同纠纷

广西建工集团控股有限公司

成都川豫通诚实业有限公司

开庭传票

泸县人民法院

（2025）桂1423民初1836号

建设工程施工合同纠纷

钟*;广西建工集团控股有限公司;广西宏湖房地产开发有限责任公司建设工程施工合同纠纷一审民事裁定书

民事案件

（2025）桂1003民初482号

建筑设备租赁合同纠纷

百色市右江区某;广西某有限公司建筑设备租赁合同纠纷一审民事裁定书

民事案件

（2024）桂13民申8号

建设工程施工合同纠纷

广西武宣天成沥青混凝土有限公司、广西建工集团控股有限公司建设工程施工合同纠纷民事申请再审审查民事裁定书

民事案件

（2023）桂05民终733号

违反安全保障义务责任纠纷

张**、北海旅游集团有限公司等违反安全保障义务责任纠纷民事二审民事裁定书

民事案件

（2023）桂0107民初4133号

买卖合同纠纷

江州区博信陶瓷经营部、广西建工集团控股有限公司买卖合同纠纷民事一审民事判决书

325560.34元

民事案件

灵综执劳罚字﹝2025﹞2号

拖欠工资

行政相对人拖欠米秋澎、陈代雄、陈万华、陈代富、陈万佳、陈新升、陈新文、陈存强、陈美宏、高红秀、卢积强、翁俏珍、谢进静、邓忠福、李文高、邓中钦、吴雪庆、吴业磊、陈万亲、陈万全、陈万福共21名工人工资合计壹拾叁万伍仟肆佰壹拾叁元整（¥135413元）的违法事实，依法作出行政处罚决定。经查明，你单位存在下列违法事实：2024年7年10日米秋澎为工人代表到灵山县人力资源和社会保障局投诉你单位拖欠工资问题，原灵山县劳动保障执法大队立案调查后，于2024年7年29日向你单位下达了《劳动保障监察调查询问通知书》（灵人社监询字〔2024〕71号），你单位作出书面解释说明，但没有处理好投诉问题。根据《广西壮族自治区劳动保障监察办法》第十六条规定以及米秋澎为工人代表递交的证据材料，依法认定你单位拖欠米秋澎、陈代雄、陈万华、陈代富、陈万佳、陈新升、陈新文、陈存强、陈美宏、高红秀、卢积强、翁俏珍、谢进静、邓忠福、李文高、邓中钦、吴雪庆、吴业磊、陈万亲、陈万全、陈万福共21名工人工资合计壹拾叁万伍仟肆佰壹拾叁元整（¥135413元）的违法事实。2024年9年23日，我局向你单位下达了《劳动保障监察限期改正指令书》（灵综执劳限改令字〔2024〕6号），但你单位没有执行限期改正指令结清拖欠的工资。2024年11年4日，我局向你单位下达了《劳动保障监察行政处理罚先告知书》（灵综执劳罚告字〔2024〕6号），你单位没有提出陈述和申辩，也没有处理投诉问题。上述事实有投诉人提供的拖欠工资材料、投诉人的《劳动保障监察询问笔录》、《劳动保障监察调查询问通知书》（灵人社监询字〔2024〕71号）、《劳动保障监察限期改正指令书》（灵综执劳限改令字〔2024〕 6号）、《劳动保障监察行政处罚事先告知书》（灵综执劳罚告字〔2024〕6号）等证据材料证明。你单位的行为已违反了《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，现依据《劳动保障监察条例》（国务院令第423号）第三十条规定，我局决定给予你单位作出以下行政处罚：对你单位拒不履行限期改正指令的违法行为，处以捌仟元整（¥8000元）的罚款。

8000.00元

灵山县综合行政执法局

2025-01-22